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News zu MentorMe & Blog-Artikel zu Karriere, Networking & Mentoring
Hier versorgen wir euch mit Updates zu unserer Arbeit bei MentorMe und mit Beiträgen unserer Redaktion und von unseren Gastexperten zu spannenden Themen rund um Karriere, Events, Networking und natürlich: Mentoring! Viel Spass bei Stöbern und beim Lernen!
11 Career-Hacks
Es ist großartig, darüber zu reflektieren und zu schreiben, was mich dorthin hingebracht hat, wo ich heute bin. In den letzten 10 Jahren als Führungskraft im Einkauf und heute als freiberufliche Leadership Coach & Trainerin habe ich viele Höhen und Tiefen erlebt. Eines hatten alle Phasen gemeinsam: Ich bin gewachsen – an den Herausforderungen und den Erfolgen.
CLOSING THE GAP – MENTORME
‚We are trying to close the gap of insecurities‘ – Karin Heinzl founded MentorMe, the mentoring program which helps those who ‚are not there yet‘. The Austrian-Brasilian talks about careers and motherhood, self-worth and her journey to becoming an entrepreneur.
7 gute Gründe, warum ich 3 mal Mentee war!
Ich bin Karin, Sophie und Regine für all ihre Zeit, Geduld und Tipps so unendlich dankbar! Zum einen wäre ich beruflich jetzt wahrscheinlich ganz woanders – wo ich definitiv nicht würde sein wollen. Zum anderen bin ich dank der vielen Gespräche als Mensch gereift.
Über den Drang, sich mit Kindern beruflich zu verwirklichen
Karin Heinzl Gründerin von MentorMe erzählt in der aktuellen MamaLeaders Podcastfolge ganz offen wie sie es trotz zahlreicher Hürden schafft ihre Version der Vereinbarkeit von Familie und Karriere zu leben.
Im Vereinbarkeits-Dschungel – Wieso vor allem Mütter von Mentoring profitieren
Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist ein Balanceakt. Was dir keiner sagt: Frau balanciert nicht nur in schwindelerregender Höhe, sondern jongliert dabei kreischende Kettensägen, während das Seil hinter ihr brennt und kein sicherer Hafen in Sicht ist. Und in Zeiten einer weltweiten Pandemie macht sie das mit Mundschutz und im Home-Office, Home-Schooling etc.
Finanzen für Frauen – ein Modethema?
In letzter Zeit findet man immer wieder Finanztipps, extra für Frauen. Das erweckt den Eindruck, als bräuchten Frauen eine besondere Finanzberatung – was steckt dahinter? Clauda Müller vom Female Finance Forum gibt wertvolle Tipps, die du gleich umsetzen kannst.
In Oma Veritas – oder: wie ich gelernt habe, Hilfe anzunehmen
Es muss nicht immer alles anstrengend sein, damit es am Ende gelingt. Ich wollte lange Zeit sehr viel alleine hinbekommen und konnte Hilfe und Unterstützung nur schlecht annehmen. Auch wenn wir Unterstützung annehmen, sind wir es also am Ende doch selbst, die Herausforderungen, schwierige Situationen und Aufgaben meistern.
Wie Du dein Selbstbewusstsein stärkst und was es dir bringt, daran zu arbeiten.
Immer wieder trifft man tolle Frauen, die ihre eigene Größe selbst nicht sehen können und die an sich zweifeln. Auch in den Mentorings kommt dieses Thema häufig auf. Was sind deiner Erfahrung nach die häufigsten Gründe, dass Frauen wenig Selbstbewusstsein haben?
7 gute Gründe für Mentoring – Warum es so wichtig ist.
Noch nie war Mentoring so gefragt wie heute. Entweder wünscht man sich eine*n Mentor*in oder möchte selbst eine*r sein. Im besten Fall sogar beides: Mentee UND Mentor*in sein! Karin Heinzl nennt dir ihre 7 Gründe, warum Mentoring das Powertool ist, um dich weiterzuentwickeln.
Frauen, lasst euch das Netzwerken nicht vermiesen
Liebe Frauen, wir sollten uns auch männliche Mentoren suchen, die uns in unseren Karrierezielen fördern, besonders wenn wir in die Chefetagen wollen, wo nun mal immer noch mehr Männer sitzen. Und, liebe Männer, ihr solltet auch Frauen fördern.
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CLOSING THE GAP – MENTORME
‚We are trying to close the gap of insecurities‘ – Karin Heinzl founded MentorMe, the mentoring program which helps those who ‚are not there yet‘. The Austrian-Brasilian talks about careers and motherhood, self-worth and her journey to becoming an entrepreneur.
7 gute Gründe, warum ich 3 mal Mentee war!
Ich bin Karin, Sophie und Regine für all ihre Zeit, Geduld und Tipps so unendlich dankbar! Zum einen wäre ich beruflich jetzt wahrscheinlich ganz woanders – wo ich definitiv nicht würde sein wollen. Zum anderen bin ich dank der vielen Gespräche als Mensch gereift.
Über den Drang, sich mit Kindern beruflich zu verwirklichen
Karin Heinzl Gründerin von MentorMe erzählt in der aktuellen MamaLeaders Podcastfolge ganz offen wie sie es trotz zahlreicher Hürden schafft ihre Version der Vereinbarkeit von Familie und Karriere zu leben.